photo Gestionnaire des aires d'accueil des gens du voyage

Gestionnaire des aires d'accueil des gens du voyage

Emploi Administrations - Institutions

Besançon, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Au sein de la préfecture du Doubs, l'agent(e) sera en charge de : - préparer le focus sur la révision du schéma départemental pour la commission départementale consultative des gens du voyage (dernier trimestre 2026) : évaluation de l'existant (aires d'accueil, grands passages, habitat adapté), exposer les principaux axes de travail du futur schéma, calendrier de la révision du schéma, présentation de l'organisation de groupes de travail pour les mois à venir, etc. - établir, en lien avec le bureau d'études retenu, le diagnostic : évaluation de l'existant et des besoins (en aires d'accueil, en terrains de grands passages, habitat adapté), mais aussi sur les volets de la scolarisation, de l'accès aux soins, l'insertion professionnelle, exercice d'activités économiques, urbanisme, changement climatique, etc. Le diagnostic devra porter également sur les éventuels dysfonctionnements constatés sur les aires de grand passage et aires d'accueil : mise en service / adéquation aux besoins / coût de gestion . - organiser et mettre en place, en lien avec le bureau d'études retenu, les différents groupes de travail composés des partenaires institutionnels, associatifs, élus..),[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Blagnac, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Rattaché(e) au Pôle Emplois, Compétences et Administration du Personnel, vous intervenez sur l'ensemble du processus de recrutement et accompagnez les managers dans leurs besoins en recrutement.Votre mission Rattaché(e) au Pôle Emplois, Compétences et Administration du Personnel, vous intervenez sur l'ensemble du processus de recrutement et accompagnez les managers dans leurs besoins en recrutement. À ce titre, vos principales missions seront : Gérer les Demandes d'Autorisation de Recrutement (expression des besoins et validation de la Direction) ; Réaliser les briefs de poste avec les managers ; Préparer et diffuser les annonces ; Gérer en autonomie les recrutements de profils non-cadres et collaborer avec les équipes Talent Search pour les recrutements cadres ; Effectuer le sourcing interne et externe ; Conduire les entretiens de recrutement ; Rédiger les comptes rendus d'entretien et assurer le suivi des candidatures ; Transmettre les éléments nécessaires à l'établissement des promesses d'embauche, contrats de travail France et conventions de mobilité ; Assurer un suivi régulier des candidats et répondre à leurs sollicitations. Votre profil Titulaire[...]

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Assistant(e) administratif(ive) de la logistique

Emploi Social - Services à la personne

Pignan, 34, Hérault, Occitanie

L'association Charles Prevost Notre Dame de Lenne exerce des missions de Protection de l'Enfance. Elle gère l'offre de service de l'Enclos St François et Actions Jeunes : 2 MECS, 1 service de suite jeunes majeurs, 1 service d'intervention à domicile, 1 service d'accueil de jour, 1 service de visites médiatisées et 1 service de soutien à la parentalité composé d'un atelier cuisine et d'un espace de soins socio esthétique. Son activité est située sur la Métropole de Montpellier, les communes de Clermont l'Hérault et de Lunel. L'association emploie 240 salariés pour un budget de 19 M d'€. L'Association Charles Prevost Notre Dame de Lenne œuvre dynamiquement dans une logique d'amélioration continue et son périmètre d'action s'étend sur une importante partie du département héraultais. Dans le cadre d'un remplacement, l'Association Charles Prevost Notre Dame de Lenne recrute un.e Chef.fe de Service Administratif et Logistique. Missions par thématique (liste non exhaustive et évolutive) Sous la responsabilité du Directeur Adjoint du Pôle Support, Le ou la Chef.fe de Service aura à sa charge la gestion en toute autonomie des équipes : Secrétariat éducatif, Accueil, Logistique technique,[...]

photo E-commercial / E-commerciale

E-commercial / E-commerciale

Emploi Social - Services à la personne

Montpellier, 34, Hérault, Occitanie

Rattaché(e) à la Direction du Pôle Commercial, vous portez le développement commercial des prestations confort (ménage, garde d'enfants, etc.) sur le secteur de MONTPELLIER. Vos missions Développer votre portefeuille : traiter les prospects, réaliser les visites à domicile et transformer les contacts en contrats Mener des actions de prospection commerciale terrain Développer la conquête client : parrainage, prospection, représentation sur salons et foires et lors d'actions communes avec les agences Construire un réseau de partenaires apporteurs d'affaires (CSE, conciergeries, Clubs associatifs, CIQ...) Garantir la qualité et la complétude des dossiers signés Contribuer activement aux réunions commerciales et être force de proposition Gérer avec le soutien du responsable de pôle les situations sensibles ou les réclamations Vous avez une véritable fibre commerciale et le goût du terrain Rigoureux (se), tenace et souriant(e), vous savez créer la confiance Une première expérience dans les services à la personne est un plus, non un prérequis Bon relationnel, esprit d'équipe et sens du développement commercial Bonne connaissance du bassin montpelliérain[...]

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Comptable

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Marvejols, 48, Lozère, Occitanie

L'Association "Le Clos du Nid" de Lozère, recrute pour le Pôle Travail et Habitat Inclusifs à Marvejols Un Référent Comptable (h/f) CDD- 12 MOIS - 0.8 ETP CCN 66 Poste à pourvoir dès que possible Dans le cadre du périmètre d'intervention des établissements relevant du Pôle Travail et Habitat Inclusifs, vous exercez votre fonction de référent comptable. Missions : Sous la responsabilité du Directeur d'établissements, en lien avec le Directeur des Finances de l'association et en collaboration étroite avec le référent budgétaire des établissements, vous êtes en charge des missions suivantes : Gestion comptable - Saisir et codifier les pièces comptables (factures, opérations bancaires, trésorerie, caisse, etc.). - Réaliser les règlements fournisseurs - Assurer le suivi des règlements clients. - Effectuer les rapprochements bancaires - Lettrer et suivre les comptes. - Assurer la saisie et le suivi des immobilisations. - Enregistrer les écritures d'inventaire. - Assurer le renseignement d'indicateurs de gestion Analyse et clôture des comptes - Procéder aux reventilations comptables entre différentes activités. - Préparer le bilan comptable : révision et clôture des comptes. Profil[...]

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Agent administratif / Agente administrative

Emploi

Cambrai, 59, Nord, Hauts-de-France

Rattaché(e) au responsable du pôle, votre mission consiste à intervenir administrativement sur les dossiers d'accompagnements. Les attendus du poste : - Véritable soutien, vous êtes chargé(e) de créer les dossiers suite à la réception des signalements des partenaires. Vous transmettez les questionnaires aux victimes pour complétude. Vous procédez ensuite à l'analyse des circonstances de l'accident afin de déterminer l'éventualité d'un RCT. Suivant le cas, vous procédez à l'affectation du dossier au gestionnaire ou procéder au classement. - Collaborateur(trice) privilégié(e) doté(e) d'un excellent relationnel, vous contactez par téléphone les victimes d'accidents afin d'en connaitre les circonstances. La personne retenue devra se conformer aux exigences de la politique de Sécurité des Systèmes d'Information (SSI) de l'organisme ainsi qu'aux règles relatives à la protection des données à caractère personnel (CNIL). Vous êtes à l'aide avec les outils bureautiques transmettez votre CV accompagné d'une lettre de motivation au Pôle Recrutement : candidature.cpam-hainaut@assurance-maladie.fr. Vous avez jusqu'au 13/09/2026 inclus pour candidater. Après analyse des candidatures[...]

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Ingénieur / Ingénieure halieutique

Emploi

Boulogne-sur-Mer, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Ce(tte) gestionnaire de données viendra renforcer le pôle « Données » de l'organisation de producteurs et remplacer à moyen terme la responsable de ce pôle. Missions principales proposées : - Suivi de l'activité des adhérents, - Gestion des quotas de l'OP, - Gestion des bases de données de l'OP, - Réalisation d'études, d'analyses de données Maitrise de l'anglais (écrit et oral). CV et lettre de motivation obligatoire

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Accompagnant Educatif et Social (AES)

Emploi

Beuvry, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Envie de booster votre carrière ? De nouveaux challenges ? De rejoindre un secteur plein de sens ? De collègues sympas ? Nous recrutons : Un(e) Assistant(e) Educatif(ve) et social(e) ou Un(e) Moniteur(rice) Educateur(rice) ou Un(e) Educateur(rice) Spécialisé(ée) En CDD à temps partiel, 0.4 ETP (Lundi et Vendredi) Poste basé à : Pôle enfance, IME « Le beau marais », pôle autisme Titulaire de : DEAES ou DEMA ou DEES Compétences : - Vous êtes attentive à la qualité de la relation éducative, capable d'adapter votre accompagnement aux besoins, aux capacités et au fonctionnement des personnes. - Vous avez une expérience confirmée dans le champ de l'autisme. - Vous êtes sensibilisé ou formé aux outils et méthodes spécifiques : TEACCH, ABA, CAA. - Vous possédez de bonnes capacités d'observation, d'analyse. - Vous maitrisez la méthodologie de Projet personnalisé d'accompagnement. - Vous avez le sens et le souci du travail d'équipe pluriprofessionnelle. Missions : - Vous exercez auprès de personnes âgées de 6 à 13 ans, présentant un Trouble du Spectre de l'Autisme associé à un Trouble du Développement Intellectuel. - Vous réalisez des évaluations, mettez en places des[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Arras, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Audasse recrute un travailleur social (H/F) en CDD 1 mois - Pôle Habitat CHRS (diffus - 2 arrondissements) Lieu : Arras Contrat : CDD remplacement maladie - Temps complet Possibilité de mobilité interne Prise de poste : 14/09/2026 Expérience : débutant accepté Diplôme : DEES - DEAS - CESF Rémunération : selon diplôme, grille de la cc 66 et ancienneté Quelles sont vos missions ? Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, sous la responsabilité d'une cheffe de service, et en lien étroit avec les partenaires, vous garantissez un accompagnement global, conjuguant rigueur professionnelle et chaleur humaine. - Vous vous assurez de la qualité de l'accueil au sein du logement - Vous accueillez les personnes et établissez un diagnostic de la situation, base de travail pour l'élaboration du projet d'accompagnement personnalisé - Vous accompagnez les personnes dans l'apprentissage de l'autonomie dans la vie quotidienne : entretien du logement, confection des repas, courses, entretien du linge, aide à la gestion du budget, mais également dans la résolution des problématiques identifiées. - Vous organisez, animez et évaluez des actions individuelles et collectives préparant à l'autonomie -[...]

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Employé / Employée d'accueil

Emploi

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

UDAF DU PUY DE DÔME Propose : Un poste d'Agent d'accueil et logistique (H/F et accessible aux personnes reconnues travailleur handicapé) L'UDAF63 est une association (loi 1901) ayant pour mission la défense des intérêts des familles du département. Elle intervient à ce titre sous différentes formes d'accompagnement social notamment dans le domaine de la protection juridique. Elle accueille, informe et accompagne au mieux les familles et les personnes en situation de vulnérabilité dans leur quotidien. TYPE DE CONTRAT Contrat à durée déterminée du 14/09/2026 au 13/11/2026. Temps de travail : 1 ETP ; soit 35h00 par semaine MISSIONS Sous la responsabilité du Directeur Administratif et Financier, vous intégrerez l'équipe des agents d'accueil. Vous exercerez les missions principales suivantes : - Assurer l'accueil physique et téléphoniques des personnes accompagnées (Pôle Majeurs Protégés et Pôle Familles) ; - Réaliser la gestion électronique des documents ; - Gérer le courrier arrivé/départ ; - Effectuer les travaux de maintenance et d'entretien courants du mobilier et de l'immobilier de l'association ; - Assurer la gestion des commandes de mobilier ; - Organiser les[...]

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Agent / Agente d'accueil

Emploi Administrations - Institutions

Ambert, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Rattaché.e au service Accueil-Communication et au sein de l'équipe d'agents d'accueil, vous accueillez, orientez et renseignez le public du siège d'ALF. Vous représentez l'image de la collectivité et de l'établissement auprès des usagers. Ce poste est à pourvoir à mi-temps (tous les après-midis), pas de télétravail. Activités et tâches principales du poste : - Assurer l'accueil physique et téléphonique des administrés et de tout type de public - Accueillir le public sur place ou par téléphone avec amabilité. - Renseigner le public sur place ou par téléphone. - Recevoir, filtrer et orienter les appels. - Identifier et gérer la demande et son degré d'urgence. - Consulter le planning partagé des agents pour orienter les demandes. - Consulter les plannings de salle et d'utilisation du matériel pour orienter les demandes. - Maintenir l'accueil et orienter le public vers les différents services - Renseigner sur l'organisation et le fonctionnement de la collectivité (connaître l'organigramme de la collectivité et les missions des différents services). - Assurer un accueil de qualité valorisant l'image de la collectivité (gestion et organisation des présentoirs, propreté du[...]

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Animateur sportif / Animatrice sportive

Emploi Tourisme - Loisirs

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Entreprise Créée en octobre 2001, Unis Vers le Sport est une association qui a pour objet de mettre en œuvre des programmes d'éducation, d'insertion, de santé et de solidarité tant au niveau local qu'international. Caractéristiques du poste Dans le respect du projet de la structure et sous la responsabilité du référent du pôle Santé, Prestations de Service et Innovation, le/la Éducateur Polyvalent Sport Santé (H/F) interviendra au sein du Pôle Santé, Prestations de service et Innovation. Missions principales Le/la Éducateur Polyvalent Sport Santé (H/F) : - encadrera des Activités Physiques Adaptées à destination d'adultes atteints de maladies chroniques ; - proposera des bilans sport-santé dans le cadre du dispositif régional PRESCRIMOUV ; - encadrera des Activités Physiques Adaptées à destination d'enfants et adolescents en situation de surpoids et obésité ; - conduira des séances de prévention santé à destination d'enfants et autres publics accueillis par l'association ; - encadrera des Activités Physiques et Sportives à destination d'enfants et adolescents issus de Quartiers Prioritaires de la Politique de la Ville ; - participera à la vie et aux évènements ponctuels[...]

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Animateur / Animatrice de réseau

Emploi

Sélestat, 67, Bas-Rhin, Grand Est

L'Ariena est le premier réseau d'éducation à la nature et à l'environnement créé en France. Reconnue d'utilité publique depuis 2011, elle fédère une cinquantaine de structures et œuvre au développement d'actions d'éducation à la nature, à l'environnement et au patrimoine en Alsace. Dans le cadre de son développement et de la création de son nouveau pôle à Sélestat, l'Ariena renforce son équipe et recherche un(e) Animateur(trice) de réseau et de dispositifs pédagogiques scolaires. Rattaché(e) à la direction, vous contribuez au développement, à la coordination et à la valorisation des dispositifs d'éducation à la nature et à l'environnement à destination des publics scolaires. Véritable interface entre les associations du réseau, les établissements scolaires et les partenaires institutionnels, vous favorisez la coopération, la mutualisation des pratiques et l'émergence de nouveaux projets. Coordination des dispositifs scolaires : -Piloter et coordonner les dispositifs pédagogiques existants ou émergents. -Accompagner les associations du réseau et les enseignants dans la construction de leurs projets. -Organiser et animer les comités de pilotage et groupes de travail. -Assurer[...]

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Chef / Cheffe d'unité de gestion immobilière

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, recherche pour son client, une entreprise du secteur de l'assurance, un Responsable Adjoint Pôle Dommages aux Biens H/F en CDI. Poste à pourvoir immédiatement. Descriptif du poste : Sous la responsabilité du Responsable du Pôle Immobilier, vos missions seront les suivantes : - Manager une équipe de 10 collaborateurs (gestionnaires et souscripteurs) ; - Piloter l'activité, mettre en place des processus et veiller à leur respect ; - Apporter votre expertise technique sur des dossiers IARD (multirisque immeuble, multirisque professionnelle, responsabilité civile) ; - Préparer les audits internes ainsi que ceux des partenaires ; - Participer aux démarches d'amélioration continue et piloter les actions associées. Issus d'une formation supérieure en assurance, vous justifiez d'une expérience significative en management d'équipe ainsi qu'en gestion et souscription de contrats IARD, idéalement dans les domaines des risques immobiliers, des multirisques professionnels ou des dommages aux biens. Vous souhaitez rejoindre[...]

photo Assistant / Assistante de service social

Assistant / Assistante de service social

Emploi Hôpitaux - Médecine

Erstein, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Le Centre hospitalier d'Erstein (CHE) recrute sur poste pérenne un(e) Assistant(e) de Service Social pour son pôle Pays d'Alsace Centrale sur l'unité Victor Hugo à 40% et au Centre de Jour de Sélestat à 60%. Sous la responsabilité du cadre de santé, vous aurez comme missions principales de : - Effectuer des évaluations spécifiques des situations en ayant une perception sociale des événements, permettant ainsi aux équipes médicales et administratives une meilleure compréhension de l'histoire du patient. - Mettre en œuvre l'ensemble des démarches sociales donnant au patient accès a l'ensemble de ses droits. Vos activités principales se déclineront comme suit : - Accueillir, écouter, informer, orienter et soutenir les personnes accueillies et leur famille. - Analyser les causes qui compromettent l'équilibre psychologique, économique et sociale des personnes rencontrées a l'aide d'entretiens. - Aider a la résolution des problèmes sociaux rencontres. - Accompagner le patient dans son insertion sociale, familiale et professionnelle ou scolaire. - S'assurer de l'accès aux droits, devoirs et procédures des personnes en difficulté. - Rédiger des rapports sociaux et des[...]

photo Maître / Maîtresse de maison familiale

Maître / Maîtresse de maison familiale

Emploi Social - Services à la personne

Ingersheim, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Reconnue d'utilité publique, l'Association Résonance propose une palette de compétences, d'actions et de dispositifs au service des familles et de l'enfance. La diversité des dispositifs de Résonance témoigne de sa compétence d'intervention auprès de publics vulnérables et de son engagement historique sur l'ensemble du Haut-Rhin. 300 professionnels œuvrent au quotidien pour prévenir, protéger et accompagner les enfants et les familles. Les équipes sont investies dans un projet citoyen qui agit en faveur du vivre ensemble, dans la reconnaissance et le respect mutuel. Aujourd'hui, nous recrutons une Maîtresse de maison (H/F) pour le Pôle Accueil et Loisirs (PAL) situé à Ingersheim. Missions En rejoignant l'Association Résonance en tant que Maîtresse de maison h/f au Pôle Accueil et Loisirs, vous êtes garant de l'accompagnement et de l'aide dans la vie quotidienne des enfants. Vous contribuez également au développement et au bon fonctionnement de l'établissement en participant aux suivis des projets, aux différentes activités mis en place. Vos principales missions seront les suivantes : - Effectuer les tâches d'intendance et coordonner les prestations hôtelières auprès[...]

photo Animateur socioéducatif / Animatrice socioéducative

Animateur socioéducatif / Animatrice socioéducative

Emploi Social - Services à la personne

Ingersheim, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Reconnue d'utilité publique, l'Association Résonance propose une palette de compétences, d'actions et de dispositifs au service des familles et de l'enfance. La diversité des dispositifs de Résonance témoigne de sa compétence d'intervention auprès de publics vulnérables et de son engagement historique sur l'ensemble du Haut-Rhin. 300 professionnels œuvrent au quotidien pour prévenir, protéger et accompagner les enfants et les familles. Les équipes sont investies dans un projet citoyen qui agit en faveur du vivre ensemble, dans la reconnaissance et le respect mutuel. Aujourd'hui, nous recrutons un ANIMATEUR (H/F) pour le Pôle Accueil et Loisirs (PAL) situé à Ingersheim. Missions En rejoignant l'Association Résonance en tant qu'Animateur(trice) au Pôle Accueil et Loisirs, vous jouez un rôle essentiel : garantir un accueil de qualité, accompagner les enfants au quotidien et favoriser leur développement à travers des actions éducatives adaptées. Vous participez activement au fonctionnement de l'établissement et à la mise en œuvre de projets stimulants. Vos principales missions seront les suivantes : - Animer des activités d'éveil, culturelles et de loisirs à visée éducative. -[...]

photo Animateur socioéducatif / Animatrice socioéducative

Animateur socioéducatif / Animatrice socioéducative

Emploi Social - Services à la personne

Ingersheim, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Reconnue d'utilité publique, l'Association Résonance propose une palette de compétences, d'actions et de dispositifs au service des familles et de l'enfance. La diversité des dispositifs de Résonance témoigne de sa compétence d'intervention auprès de publics vulnérables et de son engagement historique sur l'ensemble du Haut-Rhin. 300 professionnels œuvrent au quotidien pour prévenir, protéger et accompagner les enfants et les familles. Les équipes sont investies dans un projet citoyen qui agit en faveur du vivre ensemble, dans la reconnaissance et le respect mutuel. Aujourd'hui, nous recrutons un ANIMATEUR (H/F) pour le Pôle Accueil et Loisirs (PAL) situé à Ingersheim. Missions En rejoignant l'Association Résonance en tant qu'Animateur(trice) au Pôle Accueil et Loisirs, vous jouez un rôle essentiel : garantir un accueil de qualité, accompagner les enfants au quotidien et favoriser leur développement à travers des actions éducatives adaptées. Vous participez activement au fonctionnement de l'établissement et à la mise en œuvre de projets stimulants. Vos principales missions seront les suivantes : - Animer des activités d'éveil, culturelles et de loisirs à visée éducative. -[...]

photo Animateur / Animatrice d'enfants

Animateur / Animatrice d'enfants

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Jean-de-Maurienne, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

CDI à pourvoir à compter du 12 Octobre 2026 à temps non complet 15h30/hebdo Candidature : CV et LETTRE DE MOTIVATION impérativement à l'attention de Mr le Maire avant le 5 Octobre 2026 (aucune candidature ne sera étudiée avant) TA MISSION Rattaché(e) au pôle Sports & Vie scolaire, sous l'autorité du responsable de site et de l'activité ainsi que du responsable du pôle, tu assures l'accueil, l'animation et l'encadrement des enfants de 3 à 12 ans pendant les différents temps périscolaires. Du matin jusqu'à l'accueil du soir, en passant par la restauration scolaire, tu veilles à leur sécurité, leur bien-être et leur épanouissement, tout en proposant des activités adaptées à leur âge. Concrètement : Tu accueilles les enfants et leurs parents lors des temps périscolaires ; Tu proposes et encadres des activités adaptées, en lien avec le projet pédagogique et le projet éducatif territorial ; Tu accompagnes les enfants pendant la restauration scolaire et veilles au bon déroulement du repas ; Tu assures la surveillance et la sécurité des enfants tout au long de leur prise en charge ; Tu es à leur écoute et contribues à créer un environnement bienveillant et convivial ; Tu assures[...]

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Animateur / Animatrice d'enfants

Emploi

Modane, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

*** ANIMATEUR / DIRECTEUR ADJOINT - Pôle Enfance Jeunesse - CDD 12 mois *** CDD du dès que possible au 31 août 2027 Temps complet annualisé / Horaires réguliers / Du mardi au samedi / Congés pendant les vacances scolaires Possibilité de renouvellement Candidature : CV et LETTRE DE MOTIVATION à l'attention de Mr le Président du CIAS HMV À PROPOS DE NOUS Le Centre Intercommunal d'Action Sociale (CIAS) Haute Maurienne Vanoise accompagne au quotidien les habitants du territoire à travers de nombreuses actions en faveur de l'enfance, de la jeunesse, des familles, des personnes âgées et de l'insertion sociale. Le Pôle Enfance-Jeunesse organise des accueils de loisirs et des animations tout au long de l'année pour les enfants et les jeunes du territoire. Aujourd'hui, nous recherchons un Animateur(trice) - Directeur(trice) adjoint Jeunesse pour accompagner et développer les projets destinés aux jeunes de 11 à 17 ans, avec la possibilité de participer ponctuellement à des actions à destination des jeunes adultes jusqu'à 29 ans. Rejoindre notre équipe, c'est intégrer une structure de proximité, dynamique et engagée, au coeur d'un territoire exceptionnel entre montagne, nature et[...]

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Agent administratif / Agente administrative

Emploi Administrations - Institutions

Annecy, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Le service aménagement, risques de la Direction départementale des territoires (DDT) assure le suivi d'un volume important de procédures et de dossiers liés à l'aménagement du territoire, nécessitant des activités régulières d'enregistrement, de gestion de procédures et d'appui administratif aux agents du service. Afin de renforcer temporairement les capacités de traitement du pôle aménagement et de garantir la continuité du service ainsi que la mise à jour des outils de suivi, il est procédé au recrutement d'un agent vacataire pour une durée de deux mois. Placée sous l'autorité du chef de service aménagement risques, la personne recrutée assurera des missions d'appui administratif et de gestion de dossiers, notamment : - l'enregistrement et la mise à jour des procédures dans les applications nationales dédiées ; - le classement, l'archivage et l'organisation des dossiers papier et numériques ; - la vérification et la consolidation des données de suivi ; - un appui administratif aux animateurs et aux référents territoriaux du pôle aménagement ; - la participation aux actions visant à assurer la bonne tenue des dossiers et des outils de gestion du service. Ces missions[...]

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Chargé(e) des compétences et de la mobilité professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Paris, 75, Paris, Île-de-France

Placé-e au sein du département pilotage, études RH et recrutement du pôle RH, la/le assistante RH à la faculté participe activement à la mise en oeuvre de la politique RH de la faculté en termes de suivi des postes, d'études qualitatives de la filière administrative, de recrutement et des campagnes RH. DESCRIPTIF DES ACTIVITÉS - Participer aux projets de fiabilisation de la donnée RH en lien avec le responsable du pilotage de la donnée facultaire, - Assurer un suivi des postes et des emplois en lien avec la mission pilotage, En lien avec la chargée de recrutement, - réaliser les entretiens de préqualifications (une centaine de recrutement par an), - Monter les dossiers de recrutement et en assurer le suivi, En lien avec la directrice du pôle RH, - Suivre les campagnes RH des personnels administratifs (BIATSS) : télétravail, CET, campagne d'avancement... - Préparer les éléments administratifs nécessaires aux instances ou aux réunion en appui de l'assistante RH en charge de la coordination des instances.

photo Chef de projets santé / Cheffe de projets santé

Chef de projets santé / Cheffe de projets santé

Emploi

Paris, 75, Paris, Île-de-France

Pourquoi nous rejoindre : Rejoindre l'IHU ICAN, c'est mettre son expertise au service d'un enjeu de santé publique majeur, aux côtés d'équipes scientifiques et cliniques de premier plan. - Un poste à fort impact : contribuer directement à la lutte contre la première cause évitable de maladies cardiovasculaires. - Un environnement d'excellence : un institut de référence européen, au sein de l'hôpital de la Pitié-Salpêtrière. Le poste Résumé du poste Sous l'autorité du responsable des opérations scientifiques et en partenariats avec les cliniciens et les chercheurs de l'institut ICAN, les membres fondateurs de l'IHU et les partenaires académiques et industriels, le.a chargé.e opérations scientifiques sera en charge de conduire des projets de recherche et d'études cliniques. Vos missions Montage de projets scientifiques et cliniques : - Participer à la veille des opportunités - Rédiger les documents nécessaires incluant le synopsis des protocoles cliniques avec l'aide de ses collègues et avec les chercheurs et les cliniciens (en particulier les réponses aux appels d'offres externes et les cahiers des charges techniques avec les partenaires industriels) - Établir le budget[...]

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Chargé / Chargée de communication digitale

Emploi Enseignement - Formation

Paris, 75, Paris, Île-de-France

- Réalisation et suivi de la communication diplomatique en lien avec le pôle diplomatique rattaché à la Présidence et à la Direction générale - Suivi de la communication événementielle liée aux 40 ans de l'IMA - La réalisation d'une veille médiatique quotidienne, en lien avec les attachés de presse - La contribution à une analyse de la visibilité de l'IMA dans les médias, en lien avec les attachés de presse - Aide à la rédaction de contenus pour les réseaux sociaux et le site internet de l'IMA, en lien avec le pôle digital - Accompagnement des attachés de presse pour les vernissages presse des expositions, - Encadrement des tournages et prises de vues, suivi des autorisations de tournage (en lien avec les attachés de presse), - Gestion administrative courante, en soutien du directeur de la communication : rédaction de comptes rendus

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Chargé / Chargée d'information, de médiation sociale

Emploi

Dieppe, 76, Seine-Maritime, Normandie

Sous la responsabilité de la Directrice du Pôle Performance et Transformation, vous serez basé(e) au siège de l'association. Vous collaborerez en transversalité avec les directions des établissements. La mission de ce pôle : Apporter un appui méthodologique et une expertise aux établissements de l'APEI. La finalité étant de garantir la qualité de nos pratiques professionnelles aux services de personnes accompagnées afin qu'elles - soient inscrites dans une démarche d'amélioration continue, (VOLET QUALITE / CHEFFERIE DE PROJETS TRANSVERSAUX/ REPORTINGS ET INDICATEURS DE SUIVI ) - répondent aux orientations de politiques publiques et aux exigences réglementaires (VOLET VEILLE / CONFORMITE / MAITRISE DES RISQUES ) - répondent de manière innovante aux besoins non satisfaits sur le territoire d'intervention de l'APEI DEVELOPPEMENT / OBSERVATOIRE DES PARCOURS / NUMERIQUE / RECHERCHE DE FINANCEMENTS EXTERIEURS / RECHERCHE) Les missions seront axées en priorité sur la qualité médico-sociale. PROFIL RECHERCHE : Savoir-être : - Vous êtes rigoureux(se) et organisé(e). - Vous faites preuve de dynamisme et vous savez vous adapter. - Vous êtes force de proposition. - Vous savez[...]

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Assistant commercial / Assistante commerciale

Emploi HiFi - Vidéo - Informatique - Micro - Telecom

Albi, 81, Tarn, Occitanie

Nous recherchons un(e) Assistant(e) Commercial(e) et ADV, vous serez rattaché(e) au Responsable du pôle Commercial et ADV L'Assistant(e) Commercial(e) et ADV assure le suivi commercial, administratif et opérationnel des dossiers clients, de la demande initiale jusqu'à la commande et à son suivi. Il/Elle contribue à la qualité de la relation client et à la bonne coordination entre les différents services de l'entreprise. Il/Elle exerce ses missions sous la responsabilité du Responsable Commercial, qui assure le pilotage, l'accompagnement et la supervision de l'activité. Missions principales 1. Gestion commerciale - Élaboration et suivi des devis. - Relance des devis et suivi des opportunités commerciales. - Participation à la transformation des devis en commandes. - Préparation des éléments nécessaires aux dossiers commerciaux complexes. 2. Administration des ventes - Enregistrement et suivi des commandes clients et fournisseurs. - Suivi des approvisionnements, livraisons et délais. - Suivi administratif et commercial des dossiers jusqu'à leur clôture. 3. Relation clients - Gestion des échanges quotidiens avec les clients concernant leurs demandes, devis, commandes[...]

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Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi Social - Services à la personne

Montauban, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Diplôme d'Aide-Soignant requis. Description du poste Dans le respect de la réglementation, de la charte de bientraitance et du projet de soins, vous assurez la prise en charge et le suivi de l'état de santé des personnes accompagnées. Vos principales missions sont : - La prise en soin des personnes accompagnées : Soins d'hygiène, de confort et de bien-être - Soins prescrits en collaboration avec l'IDEC et les IDE - Aide à la prise du traitement préparé par l'IDE - Sécurité des personnes accompagnées - Accompagnement aux consultations médicales - Observance des paramètres vitaux, de l'état général et des réactions de la personne accompagnée - Connaissance et maitrise des protocoles institutionnels - Identification et d'une situation d'urgence - Connaissance et utilisation des outils thérapeutiques non médicamenteux - L'accompagnement et l'aide dans les actes de vie quotidienne : Habillage, déshabillage, repas. - Accueil, information, et soutien moral aux personnes accompagnées et à leur entourage - La qualité de l'environnement : Entretien et désinfection du matériel de soins - Gestion des stocks (produits d'hygiène, protections) - Entretien de l'espace repas -[...]

photo Surveillant / Surveillante de nuit

Surveillant / Surveillante de nuit

Emploi Social - Services à la personne

Seyne-sur-Mer, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Nous recrutons un Surveillant de nuit (H/F), pour intégrer notre Pôle Mineurs Non Accompagnés au sein de la structure de La Seyne sur Mer. Le pôle MNA accueille à ce jour près de 450 jeunes mineurs non accompagnés sur tout le territoire Varois. Vous intégrerez une équipe pluridisciplinaire composée de travailleurs sociaux, d'un psychologue et bien d'autres professionnels engagés. Vos missions consisteront à : * Assurer une surveillance « active » de nuit ; * Intervenir auprès des personnes prises en charge par le service et prévenir son responsable en cas de nécessité ; * S'assurer que tous les bénéficiaires sont présents au sein de la structure durant les heures de passage et que la nuit se déroule calmement ; * Participer à la mise en œuvre du projet individuel. Le surveillant de nuit est un relais et un soutien pour l'équipe de jour. Intégrer l'ADSEAAV c'est aussi : * Développer votre carrière : Enrichissez vos compétences et développez votre potentiel grâce à un accès privilégié à des formations professionnelles. * Maintenir votre équilibre vie privée/vie professionnelle : Bénéficiez de congés trimestriels (9 jours/an en plus des congés payés), la possibilité[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Poitiers, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

ADSEA 86 LE POLE ENFANCE Recrute Pour son Service d'Accueil pour Mineurs Non Accompagnés SAMNA Un travailleur social H/F : Educateur(trice) Spécialisé(e), Assistant(e) de Service Social(e), Conseiller(ère) en Economie Sociale et Familiale en CDD à 0,80 ETP (28 H) pour remplacement jusqu'au 30 septembre 2026 Poste à pourvoir dès que possible Salaire brut mensuel pour un temps plein, selon CCN66 de 1 867.02 € à 3 270 € selon ancienneté + 238 € brut de prime Ségur mensuelle Sous l'autorité de la Direction du Pôle et du chef de service du SAMNA, vos activités principales sont les suivantes : - Assurer un suivi éducatif global et personnalisé des jeunes accueillis et co-construire le parcours personnalisé en lien avec l'équipe et les différents partenaires, - S'inscrire dans la dynamique d'une équipe pluriprofessionnelle, - Soutenir une démarche partenariale en direction des usagers, - Favoriser la résolution des problématiques administratives et sociales rencontrées par le public, - Rédiger des écrits professionnels Profil souhaité : - Titulaire d'un diplôme du travail social (ES, ASS, CESF), vous avez connaissance du secteur de la Protection de l'Enfance - Doté(e) d'un bon[...]

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Assistant / Assistante gestionnaire en immobilier

Emploi Immobilier

Étampes, 91, Essonne, Île-de-France

Petite agence dans le sud Essonne, recherche un assistant de gestion H/F dans le domaine de l'immobilier pôle gestion locative et pôle syndic. Juniors et séniors acceptés. Les principales tâches seront l'accueil téléphonique, le traitement du courrier, le suivi des dossiers, le suivi des impayés, le suivi des ordres de service et l'aide au traitement des tâches quotidiennes tant en gestion qu'en syndic. Du lundi au vendredi, contrat de 35h. Les modalités de rémunération seront vues en entretien.

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Secrétaire technique

Emploi Immobilier

Puteaux, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

L'OPH Rives de Seine Habitat, comprenant 3 agences Courbevoie, Levallois et Puteaux, recrute une secrétaire technique H/F pour l'agence de Puteaux. Rattaché(e) à la direction technique, au sein du pôle des secrétaires, vous assistez les techniciens et chargés d'opérations dans leurs missions. Vos missions principales : - Assurer les tâches de secrétariat classique : accueil téléphonique, traitement des courriers et courriels, classement, archivage, gestion des agendas - Saisir des bon de commande, bons de travaux . - Contribuer au traitement et au contrôle de la facturation et participer au projet de dématérialisation des factures : réception des factures, rapprochement, transmission au service financier - Suivre les réclamations techniques et s'assurer de leur traitement - Participer aux réunions techniques - Intervenir en remplacement des autres assistances et être polyvalent (e) au sein du pôle

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Responsable administratif / Responsable administrative

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Montsoult, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Le poste : Dans le cadre d'une ouverture de site, PROMAN Pontoise recherche un Responsable du Service Point De Vente et pôle administratif H/F avec une expérience de 4 ans minimum sur des fonctions similaires. Rattaché(e) au directeur du site , vous coordonnez et optimisez toutes les formes de relations entre la base et les adhérents des points de vente alimentaires du groupe. vous pilotez l'organisation, l'animation et le suivi du pôle administratif et l'approvisionnement régional de l'établissement. À propos de la mission À la tête de trois services, vos missions se divisent en trois grands axes : Management et animation d'équipe : Fédérer, intégrer et faire grandir vos collaborateurs au quotidien. Vous instaurez un climat de confiance bienveillant tout en orientant l'équipe vers l'atteinte des objectifs de performance et de satisfaction client. Pilotage de la performance client : Superviser la qualité des réponses apportées aux magasins (assistance, traitement des réclamations, support commercial). À l'aise avec les indicateurs chiffrés, vous analysez l'activité du service, pilotez le suivi des litiges liés aux commandes ou à la facturation, et mettez en place des[...]

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Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Remire-Montjoly, 973, Guyane, Guyane

Le Pôle Polyhandicap réunit l'IME YEPI KAZ et le SSAD pour accompagner, depuis 2011, des enfants et adolescents en situation de polyhandicap. L'établissement propose des prises en charge diversifiées (Internat et semi-internat). Membre de l'équipe de direction, le chef de service est en charge de la déclinaison des décisions et orientations de la direction auprès des équipes (environ 70 personnes) et en garantit la mise en œuvre. Il assure l'encadrement de l'activité des services et organise le travail des équipes. Il agit dans le respect de sa fiche de délégation. Principales missions : - Animer et coordonner les équipes pluridisciplinaires de la structure, fédérer à partir du projet de l'association, - Être garant de la mise en œuvre des dispositifs légaux : projet personnalisés, dossier unique, et outils de la loi 2002-2 - Conception et mise en œuvre du développement des actions éducatives, psychosociales et thérapeutiques du Pôle Polyhandicap, du suivi des projets personnalisés des usagers ; - Organiser les plannings de travail, gérer les congés et les absences du personnel, - Veiller à ce que les différentes interventions soient cohérentes avec le projet de l'association[...]

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Géomaticien / Géomaticienne

Emploi

Dembeni, 97, Mayotte, -1

Le consultant SIG-géomaticien-cartographie (H/F) est rattaché hiérarchiquement au Pôle Observatoire Territorial. Il agira sous l'autorité du responsable Observatoire Territorial et du directeur, selon les orientations du président et des instances de gouvernance de l'agence (Assemblée Générale, Conseil d'Administration, Bureau). Il/elle aura notamment la responsabilité de : Contribuer activement au positionnement de l'agence, à l'achèvement de son installation et au démarrage effectif d'activités et missions en 2025 dans son champ d'activités (notamment dans le contexte de la refondation/reconstruction de Mayotte), à la mise en œuvre des décisions de l'AG, du CA et du Bureau dans ce cadre ; Participer à l'exécution du programme partenarial d'activité de l'agence en lien avec ses membres (Département, communes, intercommunalités, services de l'État, opérateurs, acteurs territoriaux.) ; cela sur les volets de l'observatoire et sur les activités/et missions en lien avec son champ d'activité ; Adopter une posture d'équipier au sein des Pôles Observatoire Territorial et Études et Conseil d'AMANI : logique de compagnonnage sur les missions ; et approche globale pluridisciplinaire[...]

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Responsable de ligne en industrie pharmaceutique

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Val-de-Reuil, 27, Eure, Normandie

Notre agence recherche pour l'un de ses clients du secteur pharmaceutique situé à VAL DE REUIL, un Technicien Supérieur DI (H/F) pour mission à pourvoir dès maintenant Horaire : journée Vos futures missions: Contribuer à la réalisation des objectifs du site, - Viser le « bon du premier coup », - Contribuer à la formation des techniciens, - Support technique auprès des techniciens sur les méthodes et les équipements, - Contribuer à la mise à jour des procédures, - Être polyvalent pour l'ensemble des activités ou analyses rattachées à son périmètre, - Assurer un support analytique auprès du pôle routine - Piloter, exécuter et résoudre les investigations analytiques, - Répondre aux demandes des services clients (pôle routine, AQ, Assurance de stérilité..), Les Compétences : * Bac + 2/3 en chimie ou biochimie avec * 1 à 3 ans d'expérience en laboratoire pharmaceutique * Expertise sur les techniques et méthodes de chimie analytique utilisées au laboratoire * Maîtrise des instruments et appareils d'analyse chimique. * Maîtrise des normes en vigueur dans l'industrie pharmaceutique * Anglais Opérationnel * BPF Pourquoi vous allez aimer travailler avec nous : -[...]

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Conseiller référent / Conseillère référente emploi

Emploi

Sarcelles, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

LADAPT est une association loi 1901 reconnue d'utilité publique, qui a pour vocation l'insertion sociale et professionnelle des personnes handicapées depuis plus de 90 ans. LADAPT exerce ses activités au sein de 116 établissements implantés sur le territoire national. Ses 3 296 salariés ont accompagné près de 20 000 personnes en 2024. Notre mission : accompagner socialement et professionnellement nos bénéficiaires afin qu'ils acquièrent leur autonomie dans le cadre de leur projet de vie. Nos actions innovantes : Accompagnement personnalisé dans la vie sociale, parcours de soin innovants, développement de formes alternatives d'habitat, anticipation des transformations des secteurs sanitaire et médico-social, déploiement de dispositifs novateurs d'accompagnement vers l'emploi. Dans notre démarche d'accompagnement, LADAPT se bat pour « Vivre ensemble, tous différents et tous égaux ». RECRUTE Pôle Insertion et Formation recherche pour le DEA un Référent emploi accompagné / Jobcoach (H/F) en CDI temps partiel (0,5 ETP) Missions : L'emploi Accompagné propose un soutien à l'emploi sur le marché du travail classique pour des personnes vivant avec un handicap (RQTH) et orientées[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Haut-Bocage, 31, Allier, Occitanie

Dans le cadre d'un remplacement de l'un de ses collaborateurs, l'ESRP la Mothe (Etablissement et Services de Réadaptation Professionnelle), géré par l'Association Marie-Ange Carlotti recherche un-e Conseiller-e Emploi Insertion (CEI). Le/la CEI intégrera un binôme sous la responsabilité de l'adjoint de direction en charge du Pôle Insertion. Il/elle travaille en étroite collaboration avec les formateurs de l'ESRP et les équipes interdisciplinaires pour la réussite de l'accès à l'emploi des stagiaires. Il/elle en a la responsabilité, la coordination de l'accompagnement vers et dans l'emploi d'une cinquantaine de stagiaires. Son action s'inscrit dans le respect des droits des usagers et dans la démarche qualité conduite par l'établissement, dans le respect de l'objet social et des valeurs de l'association. MISSIONS PRINCIPALES - Conduire un programme de formation et d'accompagnement des stagiaires pour l'accès à l'Emploi (liste non-exhaustive) : - Fiches et enquêtes métiers - Prospection entreprises - Techniques de recherche d'emploi / de stage - CV et lettres de motivation - Droit du travail - Préparation des stages - Simulations d'entretiens - Visites d'entreprises -[...]

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Conseiller chargé / Conseillère chargée de projet emploi

Emploi

Pantin, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Rejoignez la Fondation Falret, acteur historique de l'inclusion. Depuis plus de 180 ans, la Fondation Falret accompagne les personnes vivant avec des troubles psychiques afin de favoriser leur inclusion sociale et professionnelle. Engagée et innovante, elle développe des dispositifs sur mesure pour permettre à chacun de retrouver une place active dans la société. Dans le cadre de son dispositif d'emploi accompagné, la Fondation recrute un(e) Conseiller(ère) en emploi accompagné - Job Coach, basé(e) à Pantin, avec des déplacements sur le territoire selon les besoins des bénéficiaires et des partenaires. Vos missions principales: En qualité de Conseiller (H/F), et sous l'autorité de la Directrice, vous êtes responsable de la mise en œuvre du dispositif d'emploi accompagné sur le territoire. À ce titre, vous : - Accompagnez vers et dans l'emploi des personnes en situation de handicap : - Co-construisez le projet professionnel avec l'usager (entretiens individuels, ateliers collectifs, mise en situation.) - Mettez en œuvre des actions concrètes pour favoriser l'insertion (coaching, immersion professionnelle, suivi régulier) - Soutenez le maintien en emploi par un accompagnement[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Nanterre, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

L'ASSOL-Maison des Chômeurs et Précaires est une association nanterrienne, qui s'inscrit dans une lutte active et concrète contre le chômage et la précarité. Depuis sa création en 1986, la structure s'inscrit dans une logique de « Porte Ouverte » qui doit permettre à chaque personne accueillie de bénéficier d'un accueil et d'un accompagnement de qualité. Pour renforcer son équipe pluridisciplinaire, l'ASSOL recherche un(e) conseiller(ère) en insertion professionnelle qui saura faciliter l'insertion professionnelle du public accueilli. Le / la CIP exercera pour le compte de l'ASSOL-Maison des Chômeurs et Précaires et sous l'autorité de la directrice de l'association, les missions suivantes : - Entretiens et accompagnement individuel : - Des demandeurs d'emploi qui relèvent de Nanterre dans le cadre du contrat de ville et qui sollicitent un accompagnement. - De personnes en grande précarité sur orientation et en lien avec l'équipe des travailleurs sociaux de l'ASSOL. - Des allocataires du RSA sur orientation et en lien avec l'équipe des travailleurs sociaux dédiés. - Organisation et animation de sessions collectives autour de la recherche d'emploi et de temps collectifs[...]

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Chargé / Chargée de recrutement

Emploi

Angers, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Intégré(e) à l'équipe « Recrutement », vos missions seront principalement liées au recrutement et au développement emploi au sein d'ELIORESO ANEFA 49 sur le secteur du Saumurois, Brissac et Angers Loire Métropole pour une prise de poste au 01/10/2026. A ce titre, auprès des demandeurs d'emploi, vous : - Animez des actions collectives de « découverte métiers » - Réalisez un diagnostic et une orientation projet individualisé - Animez et développez un portefeuille de candidat Auprès des partenaires, vous renforcez l'ancrage territoriale d'ELIORESO ANEFA via : - Des interventions « promotion métiers » auprès des organismes de formation agricoles - Le développement partenarial emploi/insertion - L'animation du dispositif AGRIMOUV Auprès des entreprises agricoles, vous : - Recensez et suivez les besoins en emploi agricoles - Accompagnez les entreprises à l'intégration de leurs nouveaux salariés - Recrutez pour nos GE agricoles Convaincu(e) par la plus-value d'un travail d'équipe, la fonction de « chargé(e) de recrutement et développement emploi » s'inscrit au quotidien en interface avec les autres pôles de l'association (conseil, social, planning, et formation). Basé à Angers,[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Rillieux-la-Pape, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Implantée sur Lyon et la Métropole depuis sa création en 1991, REED est une association Loi 1901 et elle fait partie des Structures d'insertion par l'activité économique (SIAE). Dans le cadre d'un remplacement, l'association REED recrute un-e conseiller.ère en insertion professionnelle. Sous la responsabilité du responsable de pôle, le.la conseiller.ère en insertion aura en charge l'accompagnement socioprofessionnel des salariés en insertion de l'atelier et chantier d'insertion (40 salariés en file active environ) dans le but de leur permettre d'accéder durablement à l'emploi. Missions : - Réalisation d'un diagnostic socioprofessionnel des salariés, suivi d'intégration en lien avec les ETI - Réalisation d'un plan d'actions de retour à l'emploi en lien avec le salarié et le prescripteur - Mise en œuvre et formalisation du parcours d'insertion : co-élaboration du projet professionnel, bilans d'étapes, formation, PMSMP, etc. - Organisation d'actions à visée sociale et professionnelle : dynamisation et soutien des salariés dans la mise en œuvre d'actions de retour à l'emploi (formation et suivi, envoi de candidatures, PMSMP, etc.). - Conception et animation d'ateliers[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Social - Services à la personne

Avignon, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

L'association Entraide Pierre Valdo est gestionnaire de plusieurs établissements et services notamment dans les champs de la demande d'asile et de l'intégration des bénéficiaires d'une protection internationale, de l'inclusion sociale des personnes défavorisées et de la jeunesse (sous le prisme du loisir et de la protection de l'enfance). L'Association recrute un CONSEILLER EN INSERTION PROFESSIONNELLE (H/F) pour son dispositif d'accompagnement MECS, situé à Avignon. Sous l'autorité du Chef de service, vous aurez notamment pour missions : Établir un diagnostic professionnel de chaque jeune bénéficiaire ; Accompagner les jeunes bénéficiaires vers l'emploi ; Élaborer le parcours d'insertion professionnelle ; Former les jeunes bénéficiaires aux techniques de recherche d'emploi ; Assurer le suivi individualisé et la montée en compétences des jeunes par des actions de remobilisation, de formalisation du projet professionnel et d'accompagnement vers l'emploi en lien avec le SPE ; Prospecter (physique et téléphonique) pour l'emploi et la formation des jeunes bénéficiaires ; Informer et orienter le public cible vers les dispositifs et acteurs pertinents ; Organiser et animer[...]

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Chargé / Chargée de recrutement

Emploi

Aix-en-Provence, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Missions principales Le/la Chargé(e) de Recrutement et de Placement participe à la mise en poste des demandeurs d'emploi en assurant une mise en relation efficace avec les clients de notre territoire. Il/elle s'inscrit dans une démarche d'insertion et de développement de partenariats locaux. Activités - Formalisation et diffusion des offres à pourvoir ; - Réception des demandes d'emploi et accueil des candidats ; - Recherche de profils en lien avec les offres de poste à pourvoir ; - Mise en relation entre les candidats et les clients ayant des besoins RH ; - Recherche active d'opportunités professionnelles (emplois, PSMP, alternance, etc.) pour les candidats non placés ; - Prospection et entretien du réseau de clients et de partenaires professionnels ; - Suivi de l'intégration et du maintien dans l'emploi des personnes placées auprès des clients et auprès des partenaires ; - Veille sur le marché de l'emploi et sur l'évolution des dispositifs en faveur de l'emploi ; - Participation aux réunions d'équipe pluridisciplinaire et aux comités de pilotage ; - Reporting régulier (tableaux de suivi, bilans, indicateurs d'insertion). Profil recherché Compétences - Capacités d'évaluation[...]

photo Conseiller chargé / Conseillère chargée de projet emploi

Conseiller chargé / Conseillère chargée de projet emploi

Emploi

Angers, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Notre spécificité, proposer une offre service permettant : - Un ensemble de solutions RH en réponse aux besoins des entreprises agricoles - Un accompagnement adapté à toute personne ayant un projet d'emploi agricole Notre plus-value : - Une approche globale grâce à la mutualisation et l'expertise de 5 associations : 3 groupements d'employeurs (GEIQ, GED, GE Remplacement), un organisme de formation et un service recrutement. Notre force : Notre équipe (28 personnes), impliquée, pluridisciplinaire, dédiée aux fonctions RH Rattaché(e) au pôle « Conseil » (4 personnes). En articulation étroite avec l'équipe « Recrutement » et « Formation ». Intégré(e) à l'équipe « Conseil », vos missions seront principalement liées au développement de l'activité du GEIQ Agriqualif Pays de la Loire sur le département de la Loire Atlantique (mise en place de parcours d'alternance en agriculture). MISSIONS : A ce titre, auprès des entreprises agricoles, vous : Recensez et accompagnez nos adhérents dans la définition de leurs besoins en emploi, en véritable appui et conseil à leur fonction RH Participez à la dynamique de développement de nos services en assurant la promotion de nos solutions[...]

photo Conseiller / Conseillère d'Insertion et de Probation -CIP-

Conseiller / Conseillère d'Insertion et de Probation -CIP-

Emploi

Bout-du-Pont-de-Larn, 81, Tarn, Occitanie

Le/la CIP assure le suivi et l'accompagnement social et professionnel des salariés en insertion en lien avec les responsables des sites, la direction du Relais France et les prescripteurs. MISSIONS CONFIÉES : * Participer, en collaboration avec le responsable du secteur, aux recrutements des candidats éligibles au dispositif « Insertion par l'Activité Économique (IAE) » * Établir un diagnostic social du salarié en parcours d'insertion pour mettre à jour ses freins périphériques à l'emploi * Identifier les actions à mettre en œuvre en interne et en externe pour lever ces freins (santé, logement, formation) * Effectuer si besoin avec les salariés leurs démarches administratives (CAF, Pole Emploi, Action Logement) * Définir les bases d'un projet à mettre en place avec le prescripteur suite au CDDI * Assurer les tâches administratives en lien avec les embauches et l'activité du secteur Vous avez un DIPLÔME de CONSEILLER D'INSERTION PROFESSIONNELLE, et : * une expérience réussie dans l'accompagnement social de publics en difficultés d'insertion * un bon relationnel avec les partenaires sociaux (Assistantes sociales, CAF, CPAM, Bailleurs sociaux, CSS, RSA) * une bonne[...]

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Encadrant / Encadrante de chantier d'insertion

Emploi

Lezoux, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Créée en 2014, la Régie de Territoire des Deux Rives est une association de l'Économie Sociale et Solidaire qui œuvre pour le développement local, la transition écologique et l'insertion sociale et professionnelle. Au travers de plusieurs activités économiques supports d'emploi, nous accompagnons chaque année des personnes éloignées de l'emploi dans l'acquisition de compétences professionnelles et la construction de leur projet d'avenir. La Régie recrute un(e) Encadrant(e) Technique de Chantier d'Insertion Multi-Activités. Vous encadrez quotidiennement deux équipes de salariés en parcours d'insertion, réparties sur deux sites d'activité : - la Médiathèque intercommunale Entre Dore et Allier ; - le Pôle de Valorisation des Déchets du Syndicat du Bois de l'Aumône (SBA). Au-delà de l'organisation des activités, vous accompagnez les salariés dans leur montée en compétences et contribuez à leur retour vers l'emploi. Vous êtes également l'interlocuteur privilégié des partenaires et garantissez la qualité des prestations réalisées. MISSIONS Encadrer et accompagner les équipes : - Organiser le travail quotidien de deux équipes de salariés en insertion - Former les salariés aux[...]

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Responsable d'unité de gestion de l'emploi

Emploi Administrations - Institutions

Nanterre, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Au sein du pôle ressources humaines et systèmes d'information, la direction des ressources humaines accompagne les collaborateurs tout au long de leur carrière au Département. Elle œuvre pour assurer l'adéquation entre compétences et besoins, conseille les agents, promeut une culture managériale commune et porte des projets de développement et d'inclusion comme l'Université du management, le programme Talents, la professionnalisation de l'apprentissage ou l'accompagnement des fins de carrière. L'attractivité du Département, l'égalité entre les femmes et les hommes, la qualité du dialogue avec les directions métiers, sont des marqueurs forts de la politique ressources humaines du Département. En rejoignant le Département, vous mettrez en œuvre vos compétences et votre talent au service d'une collectivité territoriale solidaire et innovante. Au sein du Service Emploi et Compétences de la Direction des Ressources Humaines, vous pilotez la politique de recrutement du Département et contribuez activement aux enjeux d'attractivité et de fidélisation. À la tête d'une équipe de 17 agents, vous garantissez la qualité, la sécurisation et la performance des processus de recrutement,[...]

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Chargé / Chargée de projet d'insertion professionnelle

Emploi Economie - Finances

Lyon, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

La Maison Métropolitaine d'Insertion pour l'Emploi anime un réseau de plus de 100 Maîtres d'Ouvrages (dont le principal est la Métropole de Lyon) sur l'agglomération lyonnaise, générant plus d'1,8M d'heures d'insertion chaque année au bénéfice de publics éloignés de l'emploi. Dans le cadre d'un remplacement de congé maternité, le Pôle Clauses Sociales recherche un.e chargé.e de relations entreprises clauses sociales. Ses activités sont les suivantes : Accompagnement des entreprises attributaires de marchés - Sensibilisation des entreprises à la co-traitance et à la sous-traitance avec les SIAE - Accompagnement des entreprises et SIAE titulaires de marchés clausés - Suivi de la réalisation quantitative et qualitative des clauses d'insertion (validation des candidats, collecte des relevés d'heures, contrôle de la bonne réalisation, alerte en cas de difficultés). - Mobilisation des entreprises sur les actions de recrutements clause (actions mutualisées de préparation des publics, formation, recrutement par secteur d'activité) - Saisie des informations dans la base de données ABC Clause Relation avec les acteurs de l'emploi et de l'insertion - Sensibilisation et information[...]

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Chargé / Chargée de projet et de développement territorial

Emploi

Manosque, 41, Alpes-de-Haute-Provence, Centre-Val de Loire

Rejoignez le Groupe Objectif Plus ! Depuis plus de 35 ans, le Groupe Objectif Plus développe des solutions innovantes au service de l'emploi, de la formation et du développement des compétences. Il intervient auprès des employeurs des secteurs du sport, de l'animation, des loisirs, du tourisme, de la petite enfance, du médico-social et de l'économie sociale et solidaire pour répondre à leurs besoins en recrutement, en alternance, en mutualisation de l'emploi et en accompagnement RH. Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un(e) Chargé(e) de Développement Territorial. Vos missions : Rattaché(e) à la Direction et en lien avec la Coordinatrice du Pôle Activités, vous participez au développement des activités du Groupe sur le Pays d'Aix, le Vaucluse et le Var. À ce titre, vous serez notamment amené(e) à : - développer et animer un réseau d'entreprises, d'associations, de collectivités et de partenaires ; - prospecter de nouveaux employeurs et identifier leurs besoins en recrutement, mutualisation de personnel et formation ; - promouvoir les services du Groupe (GE, GEIQ, CFA, OF) et accompagner les employeurs dans leurs projets ; - développer des partenariats avec[...]

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Assistant / Assistante de service social

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

--- Poste à pourvoir à Cayenne, Guyane Française 973 --- Positionné au sein d'un établissement médico-social vous participerez à la prise en charge des usagers et à l'évolution des procédures. MISSIONS PRINCIPALES : Évaluer les besoins sociaux et administratifs des usagers et de leurs familles. Accompagner les usagers dans leurs démarches administratives et d'accès aux droits (santé, logement, aides financières, scolarité, emploi). Informer et orienter les familles vers les dispositifs d'aide adaptés à leur situation. Collaborer avec les équipes pluridisciplinaires pour intégrer la dimension sociale dans les projets d'accompagnement personnalisés (PAP). Favoriser l'inclusion sociale et l'autonomie des usagers, en développant leur capacité à accéder aux ressources disponibles. ACTIVITÉ DÉTAILLÉE : Évaluation sociale : Mener des entretiens avec les usagers et leurs familles pour analyser leur situation sociale, économique et administrative. Identifier les besoins spécifiques liés aux droits sociaux, au logement, à l'éducation ou à l'emploi. Établir un diagnostic social pour orienter les actions à mener. Accompagnement administratif et accès aux droits : Aider les usagers[...]